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我一个男的,为什么要参加生育保险?

admin 女人生育保险 2020年06月24日
我是一个男的
 
我为什么要参加生育保险?
 
参加生育保险有什么用?
 
 
生育不仅仅是一种个人行为
 
更多是一种社会行为
 
女职工生小孩是为社会生产新的劳动力
 
属于劳动力的再生!
 
因此
 
生育的相关费用理所当然应该由全社会来分担
 
所以男性也应该要参加生育保险
 
那男职工缴交生育保险可以享受什么待遇呢?
 
男职工、不生育的女职工可以不缴生育保险吗?
 
实际上:都要缴,费用单位承担
 
对于生育保险,人社部表示,生育保险是法定社会保险,强制参保。生育险对应的风险是企业雇佣女职工的风险,应对的是企业的风险,而不是职工的风险。生育险只须企业缴费。不论其用人单位有无女职工,也不论女职工是否在生育期,用人单位都应该为其职工参加生育保险。生育保险的缴费全部由单位承担,个人无需缴费。
 
根据相关规定,生育保险是指妇女因怀孕、分娩导致不能工作,收入暂时中断,国家和社会给予必要的物质帮助。
 
生育保险由生育津贴和生育医疗待遇 两部分组成。
 
那么男性生育保险究竟应该怎么用呢?
 
享有 10 天的产假。(PS:没错,回家服侍老婆吧)
 
单位没缴生育保险怎么办?
 
根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用人单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的。快去看看单位这个月缴了生育保险没?
 
之前也一直有朋友留言问小编
 
生育险究竟怎么报销
 
很简单
 
跟着小编一起看
 
 
报销范围
 
1.符合计划生育政策、婚姻法等法律法规;
 
2.初次参加生育保险的人员从办理之月起连续不间断参保缴费满12个月生育的,已参加生育保险的人员连续缴费不间断满12个月(不含补缴)后生育的;
 
3.在生育、流产施行前应持有计划生育部门批准的生育指标。
 
以上人员,参加社会保险人员(人事代理制和年薪制人员、城镇户籍学校临时聘用人员)生育费用可以报销。
 
 
报销标准
 
1.生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿
 
补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。
 
生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
 
1)职工享受的生育津贴,以职工生育或流产时所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12(月份)除以365(天数),再乘以下列产假具体天数计发:
 
(2)女职工生育享受98天产假(其中不区分孩次都可以再延长60天),其中难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
 
(3)怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
 
 
2)没有雇工的城镇个体工商户、自由职业者享受的生育津贴,以个体人员生育或流产前12个月本人生育保险缴费工资总额除以365(天数)后,再乘以下列具体天数计发:
 
(1)生育的按98天计。其中难产的,增加15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天。
 
(2)怀孕未满4个月流产的,按15天计;怀孕满4个月流产的,按42天计。
 
 
2.生育营养补贴与围产保健补贴
 
凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
 
3.一次性生育补贴
 
原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴。
 
一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受50%的一次性生育补贴。
 
 
4.职工产假津贴
 
生育津贴补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。
 
 
5.计划生育手术费
 
包括因计划生育需要,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。
 
 
报销材料
 
1.女职工生育津贴、生育医疗费
 
《成都市生育保险待遇审批表》一式两份(加盖单位行政公章)、劳动合同书、本人身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或其他医学证明、婚姻证明。
 
 
2.男职工生育医疗费补贴
 
《成都市生育保险待遇审批表》一式两份(加盖单位行政公章)、劳动合同书、本人身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或其他医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明或配偶的失业证。
 
 
3.计划生育手术费
 
《成都市生育保险待遇审批表》一式两份(加盖单位行政公章)、手术费收费票据、病情证明书、劳动合同书、本人身份证、婚姻证明。
 
 
4.生育、计划生育手术并发症医疗费
 
《成都市生育、计划生育手术并发症住院医疗费审批表》一式两份(加盖单位行政公章)、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、住院费用清单、复式处方、单位证明、出院证明书、婚姻证明、社会保险卡、本人身份证。
 
 
报销流程
 
1.符合国家、省、市计划生育政策规定
 
2.分娩或实施计划生育手术时,用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月
 
3.产前检查费和生产费用,当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算
 
4.申报生育津贴和一次性营养补贴,需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章,提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料,于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)
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